Запустить привычный деловой режим после затянувшихся праздников – задача не из легких. Вот 4 способа, которые помогут настроиться на эффективную работу.

Спад деловой активности в конце декабря – начале января характерен не только для России.

Любые предновогодние предложения, инициативы и встречи заканчиваются словами: «Давайте обсудим детали после праздников». Когда наступают январские деньки, продолжать работу совсем не хочется.

Как сделать январь продуктивным и достигнуть максимального результата?

1. Запланируйте свое возвращение

Лучше делать это до наступления каникул. Оставьте 1-2 выходных после отпуска на реабилитацию. Вы успеете подготовиться к рабочему процессу, разберете чемодан и закроете домашние дела.

Освободите первые рабочие дни от встреч и дедлайнов. Старт должен быть спокойным и постепенным.

2. Начните рабочий год с чистого листа

Проведите «генеральную уборку» почты и рабочих чатов, рабочего стола на компьютере. Разберите дела, которые были отложены на декабрь, но так и не выполнены.

Январь – идеальное время года, чтобы войти в новый деловой ритм отдохнувшим, полным сил и энергии.

3. «Заведите» коллег, но не диктуйте жесткие сроки

Желательно избегать лишнего давления на команду в первые рабочие дни. Никаких отчетов и серьезных бесед тет-а-тет. Расставьте приоритеты, обозначьте план работы на январь, но не давите на своих сотрудников. Мыслями они все еще за новогодним столом.

4. Стартуйте первыми

Вторую и третью неделю января лучше посвятить тем самым «встречам после праздников». Пока другие компании постепенно раскачиваются, вы уже договариваетесь о сотрудничестве с потенциальными клиентами и бизнес-партнерами. Результат однозначно порадует вас.